職責

- 管理店鋪的營運，確保有效的庫存管理、銷售增長、優質的客戶服務、團隊領導以及 CRM 的參與。
- 分析市場趨勢、執行計畫以達成銷售目標，改善店面營運；
- 負責進行零售銷售管理並監控店舖 KPIs；
- 負責店舖人員管理，包括人員招募、人力安排、培訓、指導、績效評核及營造支持性的工作氛圍。
- 確保店舖形象，包括視覺展示及營銷等；
- 確保所有客戶關係管理KPIs 達到公司標準，提供卓越的支援，並提升客戶體驗；
- 準備相關報告，並向管理層提供相關建議。

要求

- 至少 7 年零售工作經驗，其中至少 2 年管理相關經驗，最好是來自奢侈品行業；
- 具備敏銳的商業觸覺、邏輯思維、良好的人際關係及溝通技巧；
- 以人為本的監督技巧，擅長客戶服務及銷售導向；
- 精通英語、普通話和廣東話的書寫和口語；
- 精通 MS Office 和 SAP 。


薪酬福利

我們為合適的應聘者提供極具吸引力的薪酬福利，例如
• 年終雙糧
• 個人和團隊佣金
• 員工購物折扣
• 全薪婚假7天
• 全薪陪產假10天
• 全薪喪假5天
• 年假14天起
• 每月例假8天
• 公衆假日
• 醫療保險
• 牙科保險
• 外出培訓資助
• 理想職業發展路徑

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申請人提供的個人資料會絕對保密并只作招聘之用。