職責: .協助處理公司檔案、行政事務 .負責每月員工薪酬及相關稅務計算 .負責離職員工薪酬及相關事宜 .撰寫及更新報告 .完成上司交辦的其他工作 要求: .大學或以上程度 .熟悉 MS Office/Excel或其他軟件操作 .有三年或以上薪酬計算經驗 (經驗較少者可應徵薪酬主任) .良好中英文書寫及會話能力 .良好溝通技巧, 有責任心