負責分行許可權範圍內經濟責任審計、離任審計等工作。制定分行年度內部審計計劃，組織開展各項審計工作，履行行內第三道防線職責；擬定審計方案，起草審計報告和管理建議書等審計報告；根據總行審計條線要求，開展風險預警線索核查；牽頭審計發現問題整改追蹤管理工作；定期進行每季度及年度的非現場審計檢測資料報送；配合總行或區域審計中心對分行開展審計專案的後勤保障工作；負責行內審計制度的修改等。

（二）任職資格要求：
大學本科或以上學歷，具有銀行內部審計管理經驗，熟悉會計準則和財務報表、具備一定的數據分析能力，獨立清晰表達審計發現和建議，擁有識別和管理風險的能力，能夠持續學習以適應快速變化的審計環境。應聘主管需具有4年（含）以上相關工作經驗，應聘主辦需具有2年（含）以上相關工作經驗，良好的中英文閱讀、寫作能力，符合本行任職回避等員工招聘有關規定。

（三）專業要求
審計、金融或經濟等相關專業，有內審工作經驗優先；

工作地點為澳門。
招聘信息發佈時長：2025年7月31日至2026年1月31日。