工作範圍: 負責控制成本、管理及培訓員工,提升顧客服務質素、維持精確的存貨與店舖日常營運,致力令公司營業額達到指標。 入職要求: 職業技術教育以上程度 具三年或以上全職零售經驗或一年零售管理經驗 喜歡跟顧客溝通及了解顧客需要 需輪班工作 有意者可按以下方法遞交申請: